Syndicat Indépendant Cheminots
Depuis un certain temps, notre organisation met en lumière les problèmes rencontrés par les cheminots dans l’exercice de leurs fonctions et qui constituent une menace pour leur sécurité personnelle.
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Depuis plusieurs années, nous intervenons à tous les niveaux pour dénoncer des situations où des agents occupés dans les cabines de signalisation subissent un charge psychosociale liée à leurs tâches. Nous avons l’impression que les différentes autorités ne mesurent pas l’ampleur de la situation dégradée dans les postes de signalisation et que la recherche de la productivité reste leur maître-mot.
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Dans le cadre d’un nouvel accord social qui se fait attendre depuis 2019 et ainsi préserver la paix sociale au sein des Chemins de fer belges suite aux actions syndicales de fin 2019, HR RAIL avait promis la poursuite de l’assurance collective hospitalisation en 2021.
Nous constatons que les conditions tarifaires 2021 pour les chambres individuelles sont majorées de manière substantielle pour la majeure partie des bénéficiaires.
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Lors de la réunion de conciliation organisée en réponse au préavis de grève du 17 août, une divergence de vues fondamentale avec la direction sur les problèmes des congés des …
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Les trois syndicats FGTB, CSC et CGSLB ont
appelé à une grève nationale le 13 février, tant dans le secteur privé que
public.
Selon notre analyse, cette action vise
principalement à accroître la pression sur les interlocuteurs du dialogue
social dans le secteur privé et implique principalement le secteur public pour
maximiser l’impact de cette action.
Annulation du droit d’option en qualité de personne à charge pour les pensionnés avec une carrière professionnelle de moins d’un tiers de carrière complète à partir du 01.01.2019.
Généralités
A partir du 01/01/2019, les retraités et les veuves pouvant prétendre à
des soins médicaux sans paiement de cotisations personnelles, ne pourront plus
être affiliés en qualité de personne à charge.
C’est avec
quelques mois d’avance sur le calendrier prévu que les nouveaux Comités pour la
Prévention et la Protection du Travail débutent leurs travaux dès ce mois de
janvier.
Pour la
toute première fois, ces comités seront composés d’agents élus par leurs
collègues à l’issue des élections sociales de décembre 2018.
L’autre
nouveauté, c’est que des représentants issus du syndicalisme indépendant
siégeront dans différents endroits du pays, ce qui constitue un événement
historique dans notre pays!
Nous
souhaitons bonne chance à nos délégués et espérons que la coopération avec les
autres mandataires s’avérera constructive.
Ce mardi 15 janvier, le Comité de Direction d’Infrabel a approuvé un changement au sein de l’organisation de la Direction I-TMS. L’objectif de cette nouvelle structure est de pouvoir répondre encore mieux aux besoins de nos clients.
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Lors de la réunion de la Commission paritaire nationale du 10 octobre 2018, la périodicité des épreuves de sélection a été supprimée et remplacée par la seule mention « en cas de besoin » . D’autre part, la CPN laisse également la possibilité de n’organiser que la seule épreuve orale (2ème partie). Il s’agit d’un recul social majeur qui exclura d’office des candidats qui veulent évoluer dans leur carrière. A noter que la CPN a pris cette décision à la majorité des 2/3. Seule la CSC Transcom a refusé cette modification.
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Le Syndicat indépendant
pour Cheminots a décroché 21 mandats effectifs et 21 mandats de suppléants pour
représenter les travailleurs au sein de divers organes soumis aux élections
sociales. Toutes nos félicitations aux nouveaux mandataires.
Le SIC devient
incontestablement la 3ème force syndicale au sein des Chemins de fer
belges. En additionnant les votes des 3
Comités d’Entreprise, notre organisation a récolté près de 8 % des
suffrages !